<!DOCTYPE html><html><head>
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8">
  </head>
  <body>
    <p class="_53ce724b b424f291 _083174e2 fb3f1721 b5e0852d _4218e369 _52acc27e e5c6a868 f6fdb007 _9e0a5e68 _086ab95d" style="--d7cf1d8c: var(--_45c9c8d1); --_5d7068bd: var(--_2fdda9da); --e73f3799: var(--_93df3d50);"><span class="_588cc170 _5c913785" tabindex="-1" data-testid="expandable-text-box">Helsingin yliopiston
        lääketieteellinen tiedekunta hakee osa-aikaista (35 %),
        määräaikaista (5-vuotta)<br>
        <br>
        PROFESSORIA<br>
        <br>
        Tehtävän ala on kliininen datatiede ja tehtävän opetuskieli on
        suomi.<br>
        <br>
        Kliinisen datatieteen professuuri liittyy HUS:n
        teknologiapäällikön tehtävään. Professorin tehtävä ja HUSin
        teknologiapäällikön tehtävä täytetään avoimella haulla
        samanaikaisesti. HUSin tehtävää on haettava erikseen HUSin
        hakuohjeiden mukaisesti.<br>
        <br>
        <strong>Tehtävät
        </strong>Professori vastaa Lääketieteellisessä tiedekunnassa
        kliinisen datatieteen alaan liittyvästä perus-, jatko- ja
        täydennyskoulutuksesta. Lisäksi professori osallistuu omalla
        erikoisalallaan käytännön pienryhmä- ja luento-opetukseen
        soveltuvin osin kaikilla tiedekunnan koulutusohjelmissa.
        Tehtäviin kuuluu myös harjoittaa ja ohjata kliiniseen
        datatieteeseen liittyvää tieteellistä tutkimustyötä, ja siihen
        perustuen seurata tieteen kehitystä sekä osallistua alallaan
        yhteiskunnalliseen vuorovaikutukseen ja kotimaiseen ja
        kansainväliseen yhteistyöhön. Lisäksi tehtäviin sisältyy
        tiedekunnan vastuulla olevia muita tehtäviä.<br>
        <br>
        <strong>Valintakriteerit
        </strong>Professorin tehtävään valittavalta edellytetään
        tohtorin tutkintoa, korkeatasoista tieteellistä pätevyyttä,
        kokemusta tieteellisen tutkimuksen johtamisesta, kykyä antaa
        korkeatasoista, tutkimukseen perustuvaa opetusta ja ohjata
        opinnäytteitä sekä näyttöjä edustamansa tutkimusalan
        kansainvälisestä yhteistyöstä. Lisäksi professorin tehtävässä
        tarvitaan taitoa toimia akateemisena johtajana.
        Tutkintovaatimuksen tulee täyttyä hakuajan päättymiseen
        mennessä.<br>
        <br>
        Hakijan ansioita arvioitaessa otetaan huomioon tieteelliset
        julkaisut ja muut tutkimustulokset, joilla on tieteellistä
        arvoa, opetuskokemus ja pedagoginen koulutus, taito tuottaa
        oppimateriaalia, muut opetustoimessa saavutetut ansiot ja
        tarvittaessa opetusnäyte sekä osallistuminen
        tohtorikoulutukseen. Lisäksi otetaan huomioon hakijan
        aktiivisuus tiedeyhteisön toiminnassa, menestyminen ulkopuolisen
        tutkimusrahoituksen hankkimisessa, tieteellinen työskentely
        ulkomailla ja kansainväliset luottamustehtävät sekä johtamis- ja
        vuorovaikutustaidot. Hakijalla tulee olla vähintään yksi
        loppuunsaatettu väitöskirjatyön-ohjaus, jotta kyky ohjata
        opinnäytteitä vastaa lääketieteellisen tiedekunnan vaatimuksia.
        Vaatimus ohjatun väitöskirjan osalta tulee täyttyä hakuajan
        päättymiseen mennessä.<br>
        <br>
        Tehtävä täytetään kuuden kuukauden koeajalla.<br>
        <br>
        <strong>Kielitaito
        </strong>Yliopiston opetus- ja tutkimustehtävää hoitavalta
        vaaditaan, että hän hallitsee sen kielen, suomen tai ruotsin,
        jolla hänen on annettava opetusta. Lisätietoa kielivaatimuksesta
        <a class="moz-txt-link-freetext" href="https://www.finlex.fi/fi/laki/alkup/2009/20090770">https://www.finlex.fi/fi/laki/alkup/2009/20090770</a><br>
        <br>
        <strong>Palkkaus
        </strong>Tehtävän palkkaus määräytyy yliopistojen
        palkkausjärjestelmän opetus- ja tutkimushenkilöstön
        vaativuus-tason mukaisesti. Professorin palkka sijoittuu opetus-
        ja tutkimushenkilöstön vaativuustasolle 8-10. Tehtäväkohtaisen
        palkanosan lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen
        perustuva palkanosa.<br>
        <br>
        <strong>Hakuohjeet
        </strong>Hakemukseen on liitettävä englanninkieliset
        hakuasiakirjat yhtenä PDF-tiedostona:<br>
        <br>
      </span></p>
    <ul class="e1b76462 a8684ec3">
      <li> englanninkielinen curriculum vitae</li>
      <li> englanninkielinen vapaamuotoinen, enintään sivun mittainen
        selostus hakijan tieteellisestä toiminnasta</li>
      <li> englanninkielinen enintään sivun mittainen suunnitelma siitä,
        kuinka hakija aikoo hoitaa tehtävää ja kehittää alaa</li>
      <li> englanninkielinen selvitys ulkopuolisesta
        tutkimusrahoituksesta</li>
      <li> numeroitu julkaisuluettelo</li>
      <li> luettelo 20 valitusta julkaisusta tai muusta työstä, linkki
        julkaisuun</li>
      <li> selvitys opetusansioista tiedekunnan opetustaidon
        kartoituslomakkeella
      </li>
    </ul>
    Lisätietoa hakuasiakirjojen laatimisohjeista ja tehtävän kelpoisuus-
    ja kielitaitovaatimuksista on saatavissa tiedekunnan sivulta
<a class="moz-txt-link-freetext" href="https://www.helsinki.fi/fi/laaketieteellinen-tiedekunta/tiedekunta/toihin-meille">https://www.helsinki.fi/fi/laaketieteellinen-tiedekunta/tiedekunta/toihin-meille</a>
    .<br>
    <br>
    Jätä hakemus rekrytointijärjestelmämme kautta viimeistään 27.4.2026.
    Yliopistoon työsuhteessa olevat hakijat voivat jättää hakemuksensa
    tehtävään Työntekijän kirjautuminen- linkin kautta.<br>
    <br>
    Professorin tehtävään liittyvää HUSin teknologiapäällikön tehtävää
    on haettava erikseen HUSin hakuohjeiden mukaisesti. Mikäli HUSin
    tehtäväntäyttöprosessi raukeaa tai jos HUSin ja tiedekunnan
    valmisteluryhmien esitykset poikkeavat toisistaan, lääketieteellisen
    tiedekunnan professorin tehtävänvalintaprosessi raukeaa. Mikäli
    professorin tehtävään otettu eroaa HUSin teknologiapäällikön
    tehtävästä, lakkaa myös palvelussuhde Helsingin yliopistoon.<br>
    <br>
    Lisätietoja professorin tehtävästä antavat Medicumin johtaja,
    professori Eero Mervaala, eero.mervaala (at)helsinki.fi, puh. 050
    4482201 ja professori Risto Renkonen, risto.renkonen(at)helsinki.fi,
    puh. 029 412 5110.<br>
    <br>
    Lisätietoa rekrytointiprosessista antaa HR asiantuntija Tania
    Sawkins, tania.sawkins(at) helsinki.fi, puh. 02 941 26619.
    <p><br>
    </p>
    <p><br>
    </p>
  </body>
</html>